チームワークの良さが自慢♪スタッフの家族も大切にするサロンで、共に成長しましょう!
お客様を大切に思うように、家族も大切にしたい!そのようなあなたの思いを、当サロン『CREA hair urban 本店』は叶えます。家族手当(最大5万円)、住宅手当、産休および育休制度、各種社会保険完備、待遇や福利厚生が充実しています。また、運動会などお子様の学校や園のイベントにも参加しやすい環境ですので、育児との両立も可能です。そのような、スタッフにとって働きやすい環境が、技術面での更なる向上につながり、スタッフ間の良い雰囲気をも育み、結果的にお客様にとって居心地の良いサロン作りにつながると考えています。どんなに技術が良くても、コミュニケーションが伴わないバラバラな個人プレーでは、心からお客様に満足していただくことはできません。チームワークを大切にするからこそ、スタッフがお互いにフォローし合あえる環境作りにも努めています。あなたのご応募、お待ちしています!
店舗情報
勤務時間 |
09:00 ~ 19:00 雇用形態に応じて勤務時間相談可 |
---|---|
休日休暇 |
【休日日数選択制】 ・月5~6日休み(毎週月曜、第2火曜定休) ・月6~7日休み(毎週月曜、第2火曜定休+他1日) ・月7~8日休み(毎週月曜、第2火曜定休+他2日) 夏季・冬季休暇 |
勤務地 | 大阪府池田市石橋1-5-1-2階 |
アクセスMAP |
大きい地図はこちら |
こだわりポイント |
交通費支給家族手当あり住宅手当あり寮・社宅あり社会保険完備産休・育休制度あり社員旅行ありブランクがある方OK美容通信生積極採用新卒学生採用中
|
従業員数 | 7人 |
企業情報
企業名 | 株式会社CREA(カブシキガイシャ クレア) |
---|---|
本社所在地 | 大阪府大阪市淀川区木川東 1-3-4-105 |
事業内容 | 美容室の経営 |
待遇・福利厚生 | 交通費(月1万5000円まで) 家族手当(最大5万円) 住宅手当(独り暮らしに限り+3000円支給) 寮・社宅あり 社会保険(厚生年金、雇用保険、健康保険、労災) 産休・育休制度あり 社員旅行(2012年芦原温泉、2013年北海道、2014年沖縄) |
年間休日 | 73日(月5~6日休み)、86日(月6~7日休み)、98日(月7~8日休み) |
設立年 | 2011年 |
代表者名 | 中岡 優 |
店舗数 | 3店 |
全従業員数(企業) | 20人 |
資本金 | 5000 |
年商 | 1億5000万 |
ホームページ |
https://www.facebook.com/ParisHairCreaMeiRongYuan/ https://www.facebook.com/crea.hairazass/?ref=bookmarks https://www.facebook.com/CreaCeluxGroup/?pnref=about.overview |
代表者メッセージ |
アシスタントは1年と早期スタイリストデビューを可能にし、スタイリストは入客チャンスを増やせるように新規集客に力をいれるなど、スタッフが常に成長できる環境作りに努めています。 |
CREA hair urban 本店で募集している他の求人
この求人を見た人はこんな求人も見ています。
似ている条件で他の求人を探す
CREA hair urban 本店(クレア ヘアー アーバン)の求人美容師[アシスタント(新卒)]正社員【ビューティーキャリア】