2017/08/28
長時間労働の改善に取り組む店舗が増加中
みなさんは１日何時間働いていますか？一般的には1日8時間というのが平均的なところ。ところがなかなかそうはいかないのが美容業界です。美容師といえば拘束時間が長く、休みも少ないというのが世間の根強いイメージなのではないでしょうか。ところが、最近ではそんなイメージを払拭するサロンが増えてきています。
ここではそんな一部をご紹介していきます。
ここではそんな一部をご紹介していきます。
営業時間中の練習
アシスタント職の長時間労働の要因といえば練習。一人前のスタイリストのなるために欠かせませんよね。これまでは営業後に練習するというケースがほとんどでした。しかし最近では、営業時間内に練習ができるというシステムを導入しているところが増えてきました。このシステムだと、練習をチェックする先輩スタイリストの拘束時間も少なくなり、全体的にプラスに作用しそうですね。有給休暇の取得
有給休暇の取りやすさをメリットとして打ち出すサロンも多くあります。これは特にスタイリストのみで構成されているサロンなどに増えている傾向にあるようです。 というのもスタイリスト同士で話し合ってそれぞれの休みを調整できるためです。どうしても平日や日中に済ませたいという用事は意外と多いもの。有給を使って効率的に過ごしたいですね。
フレックス制の導入
前日どうしても長時間労働になってしまった場合、翌日以降に早上がりができるというシステムを導入している美容室もあります。これにより１カ月の労働時間を調整しており、極端に長くなるということを防ぎます。番外編：残業代の支給
どうしても残業を余儀なくされてしまった場合、残業代を支給する美容室も増えてきました。時給換算で支給されるケースや固定で定められているものがありますので、自分のライフワークバランスに合わせた選択もできます。いかがでしたか。まだまだ改善が必要だと言われている業界ではありますが、少しずつこういった美容室が増えています。就職・転職の際にはぜひ注意深くチェックしてみましょう！
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